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事業(yè)單位、大中型企業(yè)、集團公司辦公室家具整體配套生產(chǎn)廠家 廣州辦公家具
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都說人才進入辦公家具行業(yè)的門檻說高不高，說低也不低?？墒?，讓我困惑的是，現(xiàn)在，幾乎每個辦公家具企業(yè)家都說家具行業(yè)缺少設(shè)計師，而我一個科班畢業(yè)的大學(xué)生現(xiàn)在想找一份關(guān)于辦公家具設(shè)計工作為何就這么難？而且，辦公家具企業(yè)給出的薪水又普遍那么低！
經(jīng)過多處尋找答案，下面做下簡單的分析：
首先，一方面，辦公家具行業(yè)缺少的是人才，我們所說的人才就是要有辦公家具的經(jīng)驗與相關(guān)技能的人才。另一方面，一些人才“入門”困難重重，只是他面試出現(xiàn)了一些瑕疵，至此讓招聘人員看錯。
那么，辦公家具行業(yè)到底缺少什么樣的人才呢？還以設(shè)計工作為例，辦公家具行業(yè)既看重技能，又看重經(jīng)驗。但相比之下，更看重經(jīng)驗。家具行業(yè)普遍不太看重學(xué)歷，大專以上已足夠，高中畢業(yè)只要經(jīng)驗和技能能滿足要求也可以被接納；對專業(yè)的要求似乎并不苛刻，辦公家具設(shè)計、室內(nèi)設(shè)計、工業(yè)設(shè)計等設(shè)計類專業(yè)均可。
辦公家具行業(yè)在招聘中的這種實用主義跟國內(nèi)家具行業(yè)的發(fā)展歷史有關(guān)。
此外，辦公家具的原創(chuàng)能力也是不少家具企業(yè)招聘設(shè)計時十分看重的。設(shè)計師原創(chuàng)的設(shè)計作品、獨特的設(shè)計風(fēng)格和理念以及對家具市場的深刻理解，是這些辦公企業(yè)眼紅的重要原因，所以他們會愿意花大錢吸引設(shè)計師。當(dāng)然，辦公家具設(shè)計作品要有商業(yè)價值，能給家具企業(yè)帶來豐厚回報，即藝術(shù)與功利完美結(jié)合。所以，現(xiàn)在很多應(yīng)屆畢業(yè)生很難企及，只能干巴巴的望著。
因為，辦公家具終端能力升級：推銷的不是家具產(chǎn)品而是自己。
責(zé)任編輯：合美家具
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